|
KarrierPlusz RSS
|
-
EY GDS Hungary – Egy munkahely, ahol hatással lehetsz a világra (x)
Hogyan tudsz valódi változást elérni a világban? Nálunk, az EY Global Delivery Services (EY GDS)-nél nem csupán az üzleti eredmények számítanak. Nap mint nap hozzájárulunk a helyi közösségek fejlődéséhez, és a következő generációval közösen formáljuk a jövőt. Így kollégáink nemcsak szakmailag bontakozhatnak ki, hanem kézzelfogható társadalmi változást is elérhetnek.
-
Karrier Plusz 2025
Megjelent és INGYNESEN LETÖLTHETŐ a KARRIER PLUSZ 2025 kiadvány.
-
Intenzív béremelés helyett intenzív verseny lesz a jellemző a munkaerőpiacon (x)
A globális bizonytalanság és a fokozódó geopolitikai feszültségek mellett az infláció és az elhúzódó válság réme kísért továbbra is a magyar munkaerőpiacon – derül ki a Hays friss Salary Guide kiadványából. Ebben a helyzetben komoly kihívás hosszú távra tervezni, ezért 2024-ben is inkább a befelé fordulás, a stabilizálási szándék jellemezte a munkáltatókat. A megfelelően képzett munkaerő hiánya mellett ma már az a cégvezetők egyik legnagyobb problémája, hogy munkavállalói oldalon néha már túl magasak lettek a fizetési elvárások.
-
A Decathlon elindította Future Leaders Programját (x)
A Decathlon kereskedelmi vezetőképző programjába friss diplomások és pályakezdők jelentkezését egyaránt várja a vállalat. Az intenzív egyéves program végén a legjobban teljesítők akár már egy áruház vagy valamely nagyobb terület vezetőjeként folytathatják karrierjüket a cégnél.
-
Új esély az IT-piacon: A mesterséges intelligencia és a soft skillek ereje (x)
Az IT-piac átalakulóban van, de ez nem jelenti azt, hogy kezdő fejlesztőként ne lenne esélyed elhelyezkedni. A siker kulcsa, hogy kiemelkedj a tömegből - például a mesterséges intelligencia, vagy a soft skilljeid erejével.
-
Karrier Plusz 2024
Megjelent és INGYNESEN LETÖLTHETŐ a KARRIER PLUSZ 2024 kiadvány.
-
Kétszámjegyű béremelés? Így érd el
A január-február hagyományosan az évi béremelési döntésekről szóló időszak a munkahelyeken. Mivel kalkulálhatsz munkavállalóként? Reális-e a 10 százalék feletti emelés? Milyen technikákat vess be, ha a munkaadóval tárgyalsz?
-
Karriertervezés 2024-ben
A 2023-as év után nem csökkent a bizonytalanság sem a világban, sem a magyar gazdaságban, sem a munkaerőpiacon. Nehéz tisztán látni, a biztosan jó opció mellett dönteni, amikor váltásról, maradásról, egy új képzésre jelentkezésről van szó. Minden korábbinál nagyobb szükségünk van a rugalmasságra, az alkalmazkodásra. Milyen utak kínálkoznak a karriertervezésben?
-
10 nyerő készség, amit érdemes fejleszteni 2024-ben
Ahhoz, hogy egy munkavállaló versenyképes maradjon, folyamatos fejlesztésre van szüksége. Jó esetben ezt munkaadója megadja, finanszírozza, esetleg egy étlapról választhat tréninget. Rosszabb esetben magának kell felkutatnia, mit érdemes tanulni, miben tanácsos előrébb lépni. Olyan készségeket gyűjtöttünk össze, amelyek szakmától függetlenül fontosak, előrébb visznek, javítják a teljesítményt.
-
A nemzetközi karrier kulcsa az AUB (x)
Az Andrássy Gyula Budapesti Német Nyelvű Egyetem (AUB) a magas színvonalú, nemzetközi orientáltságú oktatás és a különleges karrierlehetőségek kiindulópontja.
|
